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  • 内蒙古燕圆食品掌门人于满清畅谈发展之道

  • 时间:2016-09-26 00:10      来源:内蒙古商网  
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    ——访内蒙古燕圆食品股份有限公司董事长 于满清

      当内蒙古燕圆食品股份有限公司的有一个喜讯传来之际,被琐事缠身和忙于俗事的我为之一振,一种久违了的爽气从心底里豁然往上升腾......这不仅是我对燕圆食品的一种关注、一种情结;更是感慨于燕圆食品从一个刚刚出生不到一岁的食品企业面对各方压力,却能够励精图治、敢于创新,从众多同行业中脱颖而出,荣膺“2016内蒙古企业成长百强”,这不仅是企业自身建设的升华,更是食品行业改革创新的标杆。

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    内蒙古燕圆食品股份有限公司董事长 于满清

      那么,内蒙古燕圆食品股份有限公司究竟是如何从一个刚出生不久的行业婴儿,发展成为成长百强标杆?记者采访了内蒙古燕圆食品股份有限公司掌门人于满清。

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    于满清和他的管理团队部分成员合影

      记   者:首先恭贺贵企业荣获“2016内蒙古企业成长百强”,谈谈您的获奖感受。

      于满清:首先我代表内蒙古燕圆食品股份有限公司感谢内蒙古金融网的嘉奖,我们感到十分的欣慰和自豪。燕圆公司自组建以来,得到了政府、社会各界以及众多企业的支持和帮助。今天的荣誉是我们团队持续前行的动力,我们完全有信心将燕圆事业做大、做强。再次感谢内蒙古金融网为我们内蒙古本土企业在良好的环境中发展提供强有力的支持。

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    燕圆食品厂房一角

      记   者:俗话说“火车跑得快,全靠车头带。”此次燕圆食品能从600多个企业中角逐胜出,与掌门人的决策与创新密不可分,请谈谈您与企业的成长经历。

      于满清:我本人一直在食品行业的龙头企业任职,通过10多年的管理实践,以及各种渠道的学习,自身得到了较为全面的历练和成长。我想,作为优秀领导者,角色所赋予的制度权利与素质权利对企业的影响力都是很大的.那对于燕圆股东以及管理团队来讲,我们彼此间是非常信任、坦诚共事的合伙人、合作者。燕圆公司遵循以人性化思维方式进行管理,增进团队归属感、提高对外影响力。以“成长共赢”的责任理念,推动燕圆公司逐步实现规范化、流程化、标准化的管理目标,打造企业有序、高效、赢利的发展模式。

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    燕圆食品公司部分荣誉证书及获奖证书

      记   者:对您有重大影响的大事有哪几件?为什么?

      于满清:最重要的大事,当属孩子的出生。一个新生命的出现,意味着责任的担当,需要以“全心全意、全情投入、全力以赴”的力量去培育他,教他成长,助他成长。这如同培育我的燕圆团队一样,更需要以这种“三全”的情怀去培育他,让公司快速成长,稳健发展。

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    荣膺
    “2016内蒙古企业成长百强”颁奖现场

      记   者:贵公司所秉持的核心价值观和企业文化是什么?

      于满清:我公司秉持“两诚”的核心价值观,即“诚信为先、成长共赢”。诚信是一个企业安身立命、持续发展之本,我们将一直恪守这条底线。“成长共赢”,无论对于股东、合作者、社会、还是我们的员工,我们同处在一个“竞合”的时代,因此,我们是密切的利益相关者,我们必须一起成长,实现共赢。

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    “2016内蒙古最佳企业公民”奖牌
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    “2016内蒙古企业成长百强”奖牌

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      记   者:您如何看待目前市场的发展与竞争以及贵公司未来发展的方向及预期目标?

      于满清:我国冲调行业虽然发展多年,但是依旧缺乏强有力的龙头企业来主导,导致国内如此庞大的市场被瑞士的雀巢、美国的桂格、新加坡的金味等企业瓜分,甚至垄断,目前,国内只有西麦、维维、南方等少数几家企业与之抗衡。冲调市场本身是一个庞大的消费市场,随着人们健康意识的不断提高,以及快节奏的生活环境影响,冲调市场还将有较大的发展潜力,因此,我们公司将利用本土天然优势,以燕麦深加工产品(冲调方向)为主导,搭配黑芝麻糊、豆奶粉等冲调类产品,通过研发创新,借助成熟、丰富的营销渠道,以及发挥出团队较强的实战能力,来推动公司业务的持续发展,扩大公司及品牌的影响力,分步推进公司战略目标,最终在健康固体冲饮行业有一席之地。(青山)

      编辑:卉冠

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